職(zhi)場(chang)無疑是復(fu)(fu)雜(za)的，這一(yi)點大家都知道，只(zhi)是到底職(zhi)場(chang)為什(shen)么復(fu)(fu)雜(za)、它復(fu)(fu)雜(za)的地方又體現(xian)在哪里，許多人對此并不了解(jie)。那么，職(zhi)場(chang)的復(fu)(fu)雜(za)性體現(xian)在哪些方面(mian)?下面(mian)就(jiu)圍(wei)繞這個問(wen)題做一(yi)下具體說明。
首(shou)先(xian)，職場人在(zai)考慮問題的(de)(de)時候都是首(shou)先(xian)從利益出發，在(zai)確定對(dui)自我(wo)有(you)利的(de)(de)情況下(xia)許多人才會(hui)想著在(zai)此基礎上去(qu)跟你(ni)或者假裝友(you)好或者偽裝自己，簡單來說，在(zai)做任何事(shi)情的(de)(de)決定之前(qian)大家都會(hui)先(xian)分析一下(xia)其中的(de)(de)利益關系(xi)，所(suo)以在(zai)職場中沒(mei)有(you)無緣(yuan)無故的(de)(de)愛，如果企(qi)業內的(de)(de)某個同(tong)事(shi)突然向你(ni)傳遞(di)友(you)好的(de)(de)態度(du)那(nei)就要(yao)注意，可能(neng)是對(dui)方(fang)對(dui)你(ni)有(you)所(suo)圖，不要(yao)隨便就跟對(dui)方(fang)過(guo)度(du)親(qin)近。
其(qi)次，在(zai)職(zhi)(zhi)場(chang)中崗位基本是(shi)(shi)(shi)固定的(de)(de)(de)(de)(de)，在(zai)高級別(bie)管理崗位有限的(de)(de)(de)(de)(de)情況下，如(ru)果想要(yao)獲得(de)提升(sheng)就需要(yao)表現得(de)別(bie)人(ren)更優(you)(you)秀才(cai)行，所謂優(you)(you)秀還不(bu)(bu)是(shi)(shi)(shi)單純指的(de)(de)(de)(de)(de)能力(li)方(fang)面，還包含你的(de)(de)(de)(de)(de)人(ren)脈背(bei)景方(fang)面，如(ru)果你能力(li)跟另外(wai)一個同事(shi)的(de)(de)(de)(de)(de)表現差不(bu)(bu)多，但是(shi)(shi)(shi)對方(fang)的(de)(de)(de)(de)(de)背(bei)景比(bi)你強大，毫無疑(yi)問肯定是(shi)(shi)(shi)對方(fang)先獲得(de)提升(sheng)，甚(shen)至(zhi)于即便你的(de)(de)(de)(de)(de)能力(li)比(bi)對方(fang)強大，只要(yao)對方(fang)的(de)(de)(de)(de)(de)背(bei)景足夠(gou)硬最后獲得(de)優(you)(you)先晉升(sheng)的(de)(de)(de)(de)(de)可能還是(shi)(shi)(shi)他而不(bu)(bu)是(shi)(shi)(shi)你。正是(shi)(shi)(shi)因為(wei)這是(shi)(shi)(shi)職(zhi)(zhi)場(chang)的(de)(de)(de)(de)(de)常態(tai)，所以大家需要(yao)去適(shi)應如(ru)此的(de)(de)(de)(de)(de)環(huan)境，不(bu)(bu)能在(zai)別(bie)人(ren)因為(wei)背(bei)景硬優(you)(you)先獲得(de)提升(sheng)的(de)(de)(de)(de)(de)時候就憤(fen)憤(fen)不(bu)(bu)平、甚(shen)至(zhi)直(zhi)接找領(ling)導討說法。
再(zai)次，在(zai)(zai)(zai)職(zhi)場中人都是帶著面具生(sheng)活的(de)，也許他(ta)在(zai)(zai)(zai)生(sheng)活中是一(yi)(yi)種樣子，在(zai)(zai)(zai)職(zhi)場中是一(yi)(yi)種樣子，一(yi)(yi)般(ban)在(zai)(zai)(zai)生(sheng)活中所(suo)(suo)表現出來的(de)模(mo)樣才(cai)是他(ta)真實的(de)狀態，所(suo)(suo)以(yi)(yi)每個職(zhi)場人在(zai)(zai)(zai)企業(ye)內(nei)都不(bu)要(yao)隨(sui)便跟別人過度的(de)親近，否則你(ni)會(hui)發現自(zi)己所(suo)(suo)說的(de)、那些所(suo)(suo)謂(wei)秘密、所(suo)(suo)謂(wei)的(de)讓大家千萬不(bu)要(yao)跟別人說的(de)事情最后還是會(hui)被(bei)企業(ye)內(nei)的(de)所(suo)(suo)有(you)員工知道(dao)，這自(zi)然是很糟(zao)糕(gao)的(de)現象，因為(wei)以(yi)(yi)后一(yi)(yi)旦有(you)機會(hui)對(dui)方就會(hui)抓住你(ni)的(de)把(ba)柄、采(cai)用惡性(xing)競爭競爭過你(ni)。
上面(mian)(mian)就是個人圍繞(rao)職場(chang)的(de)(de)復雜(za)性體(ti)現在(zai)哪(na)些方面(mian)(mian)這個問題給(gei)到的(de)(de)回答了(le)。總的(de)(de)來說，職場(chang)跟校(xiao)園不同(tong)，職場(chang)是環(huan)境很(hen)復雜(za)的(de)(de)一個地方，如果沒有辦法(fa)把握(wo)好(hao)自己的(de)(de)從業(ye)做人做事(shi)態度，在(zai)職場(chang)中(zhong)的(de)(de)發(fa)展(zhan)將(jiang)會步履維艱，千萬要注意(yi)。