（一）面(mian)試大(da)敵
面試(shi)過程(cheng)中，你(ni)的如下表(biao)現(xian)將給面試(shi)者(zhe)留下不良印象，從而使你(ni)無法(fa)得到工作：
咄咄逼人，自(zi)高自(zi)大，優越感極強，萬事通。
不能(neng)(neng)明確地表(biao)達自己(ji)的思想，語言表(biao)達能(neng)(neng)力(li)差。
對事業缺(que)乏(fa)計劃，沒有目的或目標。
缺乏興趣(qu)和(he)熱(re)情，被(bei)動(dong)和(he)漠不關心。
缺乏信心，精(jing)神緊張(zhang)。
過分看重(zhong)金錢，只對(dui)報酬感興(xing)趣。
缺(que)乏(fa)對面試(shi)進行準備(bei)。
沒(mei)有能(neng)夠得到(dao)該(gai)公司的信息，結果沒(mei)有能(neng)力提(ti)出一些(xie)問題(ti)缺(que)乏機智、成(cheng)熟和禮貌。
指責過(guo)去(qu)的(de)雇主。
不能坦(tan)然面(mian)對面(mian)試(shi)主持人的(de)眼睛(jing)。
無力、無表(biao)情的握手。
沒有(you)就有(you)關公司和職位方面提出好的想法。
個人外表很差。
（二）你(ni)該怎樣做？
一定計劃好準時或提(ti)前幾分鐘到(dao)達。參(can)加面試遲到(dao)永遠是不可(ke)寬恕(shu)的。
如(ru)果讓(rang)你填(tian)申請表，一定(ding)填(tian)得(de)整(zheng)潔，完整(zheng)，如(ru)果你帶著個人簡歷，一定(ding)要交給進行(xing)面試的人。
向面試主(zhu)持人致意時(shi)一定要稱呼他的姓。
握手時一定緊握。
在請你坐(zuo)下(xia)之前一定要站(zhan)著等。坐(zuo)時(shi)要坐(zuo)直，眼神(shen)隨時(shi)要表現出敏捷，對事物有興趣。
要做(zuo)一個(ge)健談者(zhe)同時(shi)又是一個(ge)好(hao)聽眾。
保持微(wei)笑(xiao)。
即使(shi)面(mian)試主持(chi)人抽煙(yan)并請你抽煙(yan)。你也一定不要吸煙(yan)。
你同(tong)未來可能(neng)成為你雇主的人談話時，要(yao)看著(zhu)他的眼睛。
一定(ding)要按(an)面試(shi)(shi)主(zhu)持人的(de)要求(qiu)去做，但應設法讓他在面試(shi)(shi)開始不久就談(tan)(tan)(tan)一談(tan)(tan)(tan)職(zhi)(zhi)位情(qing)況及(ji)其工作職(zhi)(zhi)責，這(zhe)樣你就可以(yi)談(tan)(tan)(tan)一談(tan)(tan)(tan)你在該職(zhi)(zhi)位方(fang)面的(de)背景及(ji)技能。
回(hui)答問題不要簡(jian)單地回(hui)答是(shi)或(huo)不是(shi)，有可能的話(hua)盡量多作(zuo)解釋(shi)。
把那些同(tong)職位(wei)有(you)關(guan)的(de)你的(de)情況告訴他們。 一定確(que)實做到以(yi)事實為依據，用真(zhen)誠的(de)態度向面(mian)試主持人說明你的(de)優點。
請注意，你自己(ji)就可以向面試主持人推(tui)銷自己(ji)，使(shi)他(ta)認識到你是他(ta)們機(ji)構所需要的人。
保持(chi)微笑。 你還該做的事(shi) 不(bu)說假話，如實，直率，盡可能地抓住要點回答。
對于(yu)你目前或以(yi)前的雇主或公(gong)司不(bu)要有誹謗(bang)之言(yan)。
回答問題(ti)不要過(guo)頭。 在面試開始(shi)時不要詢問有(you)(you)關工資，假(jia)期(qi)，獎金等問題(ti)，除(chu)非你(ni)十分肯定雇主有(you)(you)興趣錄用(yong)你(ni)并開始(shi)主動提(ti)出這些問題(ti)。
一定(ding)使你(ni)(ni)的(de)舉動總是表現出似乎你(ni)(ni)已經決心要得到你(ni)(ni)們正在(zai)討(tao)論的(de)職位。
面試(shi)結束時應注意以下幾點：
如果你(ni)對該(gai)職位感興(xing)趣，即表示出你(ni)想得(de)到(dao)它(ta)。
如果情況需要(yao)，即請(qing)求(qiu)第二次面試。
如果他向你(ni)提供(gong)該職位而(er)你(ni)又想得到可(ke)當場接收。
如果(guo)你需(xu)要一(yi)些(xie)時間考(kao)慮，在要求時間方面要禮貌且(qie)機智。要定(ding)一(yi)個你能(neng)回答(da)的日期。
如果沒有得到肯定(ding)的(de)錄用討論(lun)具體的(de)薪金，不要過(guo)于(yu)灰心，面試(shi)主(zhu)持人可能(neng)先要和他的(de)辦公(gong)室聯系或者(zhe)在(zai)作出(chu)決定(ding)之前還要面試(shi)幾(ji)位求職(zhi)者(zhe)。
如果你得到的印象(xiang)是(shi)面試進(jin)行得不順(shun)利或你已經被拒絕(jue)了，不要使你的失(shi)望心情表(biao)露出(chu)來(lai)， 有時，真正對你各種(zhong)能力感興趣(qu)的面試主(zhu)持人似乎(hu)想(xiang)使你失(shi)望以便測出(chu)你的反(fan)應能力。
對面試主持人所花費的(de)時(shi)間(jian)以及(ji)對你(ni)的(de)申請的(de)考(kao)慮表示感謝。