哪怕(pa)你(ni)簡(jian)(jian)歷內容的(de)(de)(de)體現多(duo)么(me)(me)優秀，如果你(ni)沒有在(zai)面(mian)試(shi)的(de)(de)(de)過程中、以跟(gen)簡(jian)(jian)歷一致的(de)(de)(de)狀態來表(biao)(biao)達(da)，或(huo)者是以比(bi)簡(jian)(jian)歷更優秀的(de)(de)(de)狀態來表(biao)(biao)達(da)的(de)(de)(de)話，企(qi)業領導(dao)還是不會認可你(ni)的(de)(de)(de)。那么(me)(me)，怎么(me)(me)做才能讓自己在(zai)面(mian)試(shi)中有從(cong)容淡定的(de)(de)(de)表(biao)(biao)現？下面(mian)就跟(gen)大家介紹一下。
從具體的(de)角度出發去理(li)解，所謂的(de)從容淡定指的(de)是(shi)你(ni)(ni)在整個面(mian)試(shi)的(de)過程中不會非(fei)常的(de)憂心(xin)(xin)，不會非(fei)常顧(gu)慮，你(ni)(ni)不會覺得自(zi)己(ji)(ji)來(lai)面(mian)試(shi)、來(lai)求(qiu)(qiu)職(zhi)是(shi)低人一(yi)等的(de)，你(ni)(ni)會跟對(dui)方以比較平和的(de)心(xin)(xin)態(tai)去講述(shu)自(zi)己(ji)(ji)為什么來(lai)求(qiu)(qiu)職(zhi)這一(yi)個工作崗(gang)位，自(zi)己(ji)(ji)為什么選擇這一(yi)家(jia)企業，自(zi)己(ji)(ji)為什么有(you)資格來(lai)求(qiu)(qiu)職(zhi)，自(zi)己(ji)(ji)身上所具備的(de)優勢(shi)都(dou)有(you)哪一(yi)些(xie)，這叫做從容淡定的(de)態(tai)度。
那么，到(dao)底應該(gai)怎么做(zuo)才(cai)能有(you)(you)從容(rong)(rong)淡(dan)定(ding)的(de)(de)(de)態度(du)呢？第(di)一，你(ni)必須要(yao)(yao)在(zai)前(qian)期準備(bei)環節上多花一些時(shi)間(jian)(jian)去把握，為什么有(you)(you)一部分(fen)人他(ta)們在(zai)求職過(guo)程中(zhong)會非常緊(jin)張(zhang)？主要(yao)(yao)是(shi)因為他(ta)們本(ben)身(shen)對這(zhe)(zhe)(zhe)(zhe)個(ge)(ge)(ge)工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)崗位(wei)過(guo)于渴望，而且他(ta)們也(ye)(ye)知道自(zi)我本(ben)身(shen)的(de)(de)(de)水(shui)平(ping)和實力跟(gen)(gen)這(zhe)(zhe)(zhe)(zhe)個(ge)(ge)(ge)崗位(wei)的(de)(de)(de)從業之間(jian)(jian)還(huan)存(cun)在(zai)著一定(ding)的(de)(de)(de)差距和不足，說(shuo)白了，他(ta)們很(hen)難以(yi)獲得這(zhe)(zhe)(zhe)(zhe)個(ge)(ge)(ge)工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)崗位(wei)的(de)(de)(de)入職邀約(yue)，所以(yi)他(ta)們就會因為喜歡、害(hai)怕而存(cun)在(zai)恐懼(ju)情緒，沒(mei)有(you)(you)辦法(fa)沒(mei)從容(rong)(rong)淡(dan)定(ding)，這(zhe)(zhe)(zhe)(zhe)時(shi)候你(ni)就應該(gai)盡可(ke)(ke)能準備(bei)，在(zai)前(qian)期通過(guo)一定(ding)技巧包裝，讓(rang)自(zi)我看起來跟(gen)(gen)這(zhe)(zhe)(zhe)(zhe)個(ge)(ge)(ge)工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)崗位(wei)之間(jian)(jian)比(bi)較契合，如果你(ni)看到(dao)了希望、看到(dao)了可(ke)(ke)能，應該(gai)就會顯得更加從容(rong)(rong)淡(dan)定(ding)一些。甚至可(ke)(ke)以(yi)舉一個(ge)(ge)(ge)極(ji)端的(de)(de)(de)例子，如果你(ni)發現(xian)這(zhe)(zhe)(zhe)(zhe)個(ge)(ge)(ge)工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)崗位(wei)跟(gen)(gen)自(zi)我相比(bi)較根本(ben)就沒(mei)有(you)(you)任(ren)何難度(du)，你(ni)百(bai)分(fen)百(bai)能上，當然態度(du)就會異常的(de)(de)(de)淡(dan)定(ding)，不是(shi)嗎(ma)？第(di)二，必須要(yao)(yao)在(zai)現(xian)場提前(qian)進行心(xin)理(li)暗(an)示，通過(guo)自(zi)我暗(an)示的(de)(de)(de)方式(shi)告訴自(zi)己，該(gai)工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)哪(na)怕再好也(ye)(ye)不是(shi)最(zui)后一個(ge)(ge)(ge)可(ke)(ke)能性，后期還(huan)有(you)(you)很(hen)多機會，沒(mei)有(you)(you)必要(yao)(yao)過(guo)于緊(jin)張(zhang)，通過(guo)這(zhe)(zhe)(zhe)(zhe)樣自(zi)我暗(an)示的(de)(de)(de)方式(shi)，也(ye)(ye)能在(zai)當下產生(sheng)一種可(ke)(ke)輕松放手一搏的(de)(de)(de)感覺。
上面(mian)(mian)就是個人關于(yu)怎么做才能讓自己在面(mian)(mian)試中有(you)從容淡定的(de)(de)表現這(zhe)個話題給(gei)出的(de)(de)答案了。總的(de)(de)來說，如(ru)果(guo)能在面(mian)(mian)試的(de)(de)過程(cheng)中有(you)從容淡定的(de)(de)表現，哪怕(pa)最(zui)后沒(mei)有(you)求(qiu)職成(cheng)功(gong)，也是因(yin)為(wei)自己技不如(ru)人，沒(mei)有(you)任何可以(yi)抱怨的(de)(de)地方，所以(yi)從容淡定的(de)(de)去表現非(fei)常重要。