一(yi)、按(an)照部(bu)門考情(qing)進(jin)行答題時間規劃
1.稅務局(ju)、海關：結構化小組，場外備考(kao)15分鐘，場內(nei)三位考(kao)生(sheng)答題、點評(ping)共計42分鐘，要求每道(dao)題目作答只(zhi)能2分鐘;
2.鐵(tie)路局：結構化面試，20分(fen)鐘(zhong)4道題目(mu);
3.統計局：結(jie)構化面試(shi)，材料題，20分鐘4道(dao)題目(mu);
4.銀保監會：結構化面試(shi)，30分鐘6道(dao)題目;
5.證(zheng)監會(hui)：結構化面試，20分鐘4道題目。
總(zong)結來說，各部門考(kao)(kao)試的(de)(de)面試時(shi)間(jian)(jian)(jian)平均一道題目5分(fen)鐘，看似時(shi)間(jian)(jian)(jian)充裕，但是從考(kao)(kao)官角(jiao)度來看，思(si)考(kao)(kao)時(shi)間(jian)(jian)(jian)、作答時(shi)間(jian)(jian)(jian)長不是一件明(ming)智的(de)(de)選擇，考(kao)(kao)官更(geng)加青睞思(si)維敏捷，表(biao)現干練(lian)的(de)(de)考(kao)(kao)生，因此(ci)，中公(gong)教(jiao)育建議大家思(si)考(kao)(kao)時(shi)間(jian)(jian)(jian)控制在1分(fen)鐘到1分(fen)30秒(miao)，答題時(shi)間(jian)(jian)(jian)控制在2分(fen)鐘到2分(fen)半。特(te)別說明(ming)，稅務局和海關部門的(de)(de)面試考(kao)(kao)試類型特(te)殊(shu)，為結構化小(xiao)組(zu)的(de)(de)形式，每(mei)位(wei)考(kao)(kao)生只能作答2分(fen)鐘，超時(shi)會被(bei)(bei)打斷，還會被(bei)(bei)扣分(fen)。可(ke)見，形成答題時(shi)間(jian)(jian)(jian)敏感度非常有必(bi)要，平日的(de)(de)答題時(shi)間(jian)(jian)(jian)訓練(lian)必(bi)不可(ke)少!
二、按照考試題型進行答題時間規劃
面試(shi)考(kao)(kao)試(shi)從題(ti)(ti)(ti)型(xing)(xing)上(shang)進行劃(hua)分，可以(yi)(yi)分為(wei)(wei)：人際(ji)交往類(lei)題(ti)(ti)(ti)目(mu)(mu)(mu)、應(ying)急應(ying)變類(lei)題(ti)(ti)(ti)目(mu)(mu)(mu)、綜(zong)合分析類(lei)型(xing)(xing)題(ti)(ti)(ti)目(mu)(mu)(mu)、計劃(hua)組織類(lei)型(xing)(xing)題(ti)(ti)(ti)目(mu)(mu)(mu)、專業題(ti)(ti)(ti)目(mu)(mu)(mu)。多種面試(shi)題(ti)(ti)(ti)目(mu)(mu)(mu)類(lei)型(xing)(xing)中，綜(zong)合分析題(ti)(ti)(ti)目(mu)(mu)(mu)是(shi)普遍考(kao)(kao)生們(men)認(ren)為(wei)(wei)比較(jiao)(jiao)(jiao)有(you)難(nan)度(du)(du)的(de)(de)題(ti)(ti)(ti)目(mu)(mu)(mu)，答(da)題(ti)(ti)(ti)要(yao)點也(ye)涉及(ji)較(jiao)(jiao)(jiao)多，人際(ji)交往類(lei)和應(ying)急應(ying)變類(lei)是(shi)稍顯(xian)簡單、容易(yi)上(shang)手的(de)(de)題(ti)(ti)(ti)目(mu)(mu)(mu)，在此(ci)，也(ye)建議各位考(kao)(kao)生們(men)可以(yi)(yi)在自(zi)己認(ren)為(wei)(wei)有(you)難(nan)度(du)(du)的(de)(de)題(ti)(ti)(ti)目(mu)(mu)(mu)上(shang)多預留一(yi)些時間，對于自(zi)己來(lai)說比較(jiao)(jiao)(jiao)簡單的(de)(de)題(ti)(ti)(ti)目(mu)(mu)(mu)可以(yi)(yi)在保證答(da)題(ti)(ti)(ti)內容質量的(de)(de)基礎上(shang)適當(dang)精煉語(yu)言，縮減時間。比如(ru):綜(zong)合分析題(ti)(ti)(ti)目(mu)(mu)(mu)或(huo)涉及(ji)要(yao)點多的(de)(de)題(ti)(ti)(ti)目(mu)(mu)(mu)可以(yi)(yi)預留答(da)題(ti)(ti)(ti)時間為(wei)(wei)2分半到3分鐘，人際(ji)類(lei)應(ying)變類(lei)題(ti)(ti)(ti)目(mu)(mu)(mu)或(huo)較(jiao)(jiao)(jiao)為(wei)(wei)簡單的(de)(de)題(ti)(ti)(ti)目(mu)(mu)(mu)預留1分半-2分鐘即可。
不論(lun)什么部(bu)門的(de)(de)(de)面試考試、不論(lun)是(shi)(shi)對于什么類型的(de)(de)(de)題(ti)目進行(xing)作答(da)(da)，一味(wei)的(de)(de)(de)機(ji)械(xie)輸出(chu)是(shi)(shi)非常不可取的(de)(de)(de)，無形之(zhi)中(zhong)把自(zi)己(ji)變(bian)成了(le)答(da)(da)題(ti)的(de)(de)(de)機(ji)器(qi)。面試題(ti)目的(de)(de)(de)呈現要(yao)以(yi)與(yu)考官交流的(de)(de)(de)感(gan)覺進行(xing)，這樣才(cai)(cai)會呈現出(chu)，對于題(ti)目的(de)(de)(de)理解(jie)是(shi)(shi)自(zi)己(ji)的(de)(de)(de)真實感(gan)受，不是(shi)(shi)機(ji)械(xie)背誦出(chu)來(lai)的(de)(de)(de)。建議(yi)小伙(huo)伴們，答(da)(da)題(ti)要(yao)由衷表達，真情實感(gan)，這樣才(cai)(cai)更(geng)能符合公職人員的(de)(de)(de)用(yong)心用(yong)情之(zhi)處!