為更好(hao)地(di)幫助高校畢(bi)業(ye)(ye)生盡(jin)快(kuai)找到合適的工作崗位，濟南(nan)市燕山(shan)街道開拓思路、創(chuang)新舉措，全面(mian)(mian)提升高校畢(bi)業(ye)(ye)生就業(ye)(ye)創(chuang)業(ye)(ye)服(fu)務質量，全面(mian)(mian)實(shi)(shi)施就業(ye)(ye)創(chuang)業(ye)(ye)計劃，助力廣大學(xue)子(zi)實(shi)(shi)現(xian)就業(ye)(ye)創(chuang)業(ye)(ye)夢想。
打好“政策落實牌”，搭好平臺。采用線上線下相結合，多管齊下幫助畢業生開拓就業方式，滿足大學生多元化、個性的需求;組織轄區高校畢業生參加就業服務專項招聘會、就業見習人才對接會，積極提供現場招聘平臺，讓大學生與企業實現面對面雙向交流;深入走訪轄區各大駐地企事業單位、高端樓宇物管中心，宣傳高校畢業生就業見習優惠政策，積極落實崗位補貼和社保補貼政策，逐步開發新的見習基地及見習崗位，為企業和高校畢業生牽好線、搭好橋。
打好“精準幫扶牌”，注重兜底。燕山街道開發認定高校畢業生見習基地3家，就業見習崗位50個，吸納高校畢業生實踐鍛煉，將有需求的畢業生都組織到就業準備活動中。同時開展就業托底安置，根據專業、求職偏好、家庭住址、就業意向等，制定針對性的就業援助方案，落實專人指導，對高校畢業生尤其是困難家庭的開展就業幫扶工作。
打(da)好“長(chang)效服(fu)(fu)(fu)務牌”，突出實效。依托七個(ge)社區(qu)人社服(fu)(fu)(fu)務站，實行點(dian)對(dui)點(dian)、一(yi)對(dui)一(yi)服(fu)(fu)(fu)務，入戶調查，摸清高(gao)校(xiao)畢業(ye)生底數(shu)，建立就業(ye)跟蹤動態(tai)聯(lian)系機制(zhi)，定期對(dui)畢業(ye)生就業(ye)情(qing)況進行匯(hui)總(zong)，及(ji)時進行數(shu)據(ju)更新，確保幫扶的時效性。設立高(gao)校(xiao)畢業(ye)生服(fu)(fu)(fu)務綠色便捷(jie)窗口，為畢業(ye)生提供就業(ye)信息咨(zi)詢、個(ge)人求職、崗位推薦、就業(ye)援助、就業(ye)培訓、創業(ye)資(zi)訊(xun)等(deng)“一(yi)站式”就業(ye)服(fu)(fu)(fu)務，讓大學生就業(ye)“最后一(yi)公里”見實效。