一、公司(si)簡介
? 山東國子軟件(jian)股份(fen)有限公司，2004 年成立(li)，大型新三板掛牌軟件(jian)企業。
? 雙(shuang)軟認定企(qi)(qi)(qi)業、國(guo)家級高新(xin)技術(shu)企(qi)(qi)(qi)業、軟件創新(xin)型(xing)企(qi)(qi)(qi)業、山(shan)東省瞪羚企(qi)(qi)(qi)業、山(shan)東省企(qi)(qi)(qi)業上(shang)云標桿、山(shan)東省軟件工程(cheng)技術(shu)中心、濟(ji)(ji)南市工程(cheng)實驗室、濟(ji)(ji)南市企(qi)(qi)(qi)業技術(shu)中心。
? 專注于教育、財政(zheng)、公安、政(zheng)法等行業(ye)，客戶群體(ti)遍及全國各地。
? 致力于管(guan)理軟件的(de)(de)(de)研發和(he)行業(ye)信息(xi)(xi)化解(jie)決方案的(de)(de)(de)設(she)計與(yu)實施，已成(cheng)長(chang)為涵蓋資產管(guan)理、財(cai)務管(guan)理、智慧(hui)校園(yuan)、智慧(hui)城(cheng)市、數(shu)字政務等領域的(de)(de)(de)大型軟件企(qi)業(ye)。擁有以研究(jiu)生和(he)優秀本(ben)科生為骨干力量的(de)(de)(de)研發團(tuan)隊，全方位滿(man)足(zu)不同用戶(hu)的(de)(de)(de)信息(xi)(xi)化需求。
二、招聘崗(gang)位統計(ji)
招聘崗位 |
學歷(li)要求 |
專業要求 |
招(zhao)聘人(ren)數 |
Java開發工程師 |
統招本科及以(yi)上 |
計算機等相關專(zhuan)業 |
4 |
軟件(jian)銷售區域經理 |
統招大專及(ji)以上 |
專業不限 |
22 |
軟件實施工程師 |
統招大專及以上 |
計算機等相關專業 |
2 |
三、招聘(pin)崗位詳(xiang)情
①JAVA軟件開發工程師（應屆生）
崗位職責：
根據產(chan)品(pin)需求完成應用模塊設計、編碼、測試工作(zuo)；
完成軟件(jian)系統代碼(ma)(ma)的實現，編寫代碼(ma)(ma)注釋和開發(fa)文(wen)檔(dang)；
根據項目具體要求，承擔(dan)開發任(ren)務，按計劃完成(cheng)任(ren)務目標(biao)。
崗(gang)位要求：
統招(zhao)本科(ke)及以上學歷，不限工(gong)作經驗，應往(wang)屆(jie)生均可；
對 Spring、Spring MVC、VUE、BootStrap 等(deng)有一定的了解；
計(ji)算機(ji)、軟件(jian)工(gong)程(cheng)(cheng)、網絡工(gong)程(cheng)(cheng)、電(dian)氣自動化、通信(xin)工(gong)程(cheng)(cheng)、數(shu)學、電(dian)子信(xin)息工(gong)程(cheng)(cheng)等計(ji)算機(ji)相關專業均可；
踏(ta)實(shi)、認(ren)真負責，對軟(ruan)(ruan)件開發(fa)有(you)濃厚的興趣，愿意長(chang)期從事軟(ruan)(ruan)件開發(fa)工作(zuo)。
薪酬(chou)待遇：
試用期原則 3 個月，表現優秀可提前轉正(zheng)，未畢業學生也可轉正(zheng)，享(xiang)受(shou)正(zheng)式員(yuan)工待遇；
試用(yong)期：5000+，轉正：7000+。
②軟件(jian)銷售區(qu)域經理
崗(gang)位(wei)職責：
負(fu)責公司(si)自主版權、成熟的管理軟(ruan)件(jian)產(chan)品、定制軟(ruan)件(jian)產(chan)品的銷售(shou)工作，進行“方案(an)專家式”銷售(shou)；
客(ke)戶主要(yao)集中在教育(yu)、財政(zheng)、公安(an)、政(zheng)法、醫療衛生、科研、軍隊及大(da)型(xing)企業，客(ke)戶群(qun)體遍及全國各地(di)；
以電話聯系+上(shang)門拜訪的模式進行目標市場及(ji)目標客戶的開拓和維(wei)護；
負責(ze)項目的投標(biao)、合同簽訂等(deng)商務事宜，與(yu)客戶(hu)保持良(liang)好溝(gou)通，實(shi)時(shi)把(ba)握(wo)客戶(hu)需求。
任職(zhi)要(yao)求(qiu)：
本科及以上學歷，經驗不限，專科學歷優秀者也可擇(ze)優錄用；
熱愛(ai)營銷工作，有良(liang)好的溝通表達能力；
有良(liang)好(hao)的(de)商務禮儀，具備發現(xian)和(he)挖(wa)掘客戶(hu)的(de)能力；
吃(chi)苦耐(nai)勞，能夠適應省(sheng)內外出差。
薪酬待(dai)遇：
試(shi)用期原則 3 個月，表現優(you)秀可(ke)提(ti)前(qian)轉正，未(wei)畢業學生也可(ke)轉正，享受正式(shi)員工待遇；
試(shi)用期(qi)：無責任底薪 3000-3500+提成（10%）；
轉正：底薪 4000-4500+提成（10%）；
③軟件實(shi)施(shi)工(gong)程師
崗位職責：
負責公司軟(ruan)件(jian)產品(pin)的培(pei)訓、安裝、技術支持工作；
負責服(fu)務器、系(xi)統的安裝部署及部分測試；
負責客戶(hu)單位固定資(zi)產(chan)(chan)清查：整理固定資(zi)產(chan)(chan)賬目、實(shi)物盤點、賬務核對和系統導入；
資(zi)產(chan)年報、檔案數字化工作。
任職(zhi)要求(qiu)：
統招本(ben)科及以上學歷(li)，經驗不限，應往屆生均(jun)可；
計算機網絡(luo)類(lei)、電子信(xin)息科學類(lei)、電氣信(xin)息類(lei)、數學類(lei)等(deng)理工類(lei)專(zhuan)業優先；
可適應省(sheng)內外出(chu)差。
薪酬待(dai)遇(yu)：
試(shi)用期原(yuan)則 3 個月，表現優秀可(ke)提前轉正(zheng)，未畢業學生(sheng)也可(ke)轉正(zheng)，享受正(zheng)式員工待(dai)遇；
試用期：3000+，轉正：4000+。
四、員工發(fa)展
培(pei)訓機制：帶(dai)薪培(pei)訓、崗(gang)前培(pei)訓、在職培(pei)訓、導(dao)師傳幫(bang)帶(dai)；
評(ping)級(ji)定崗(gang)(gang)：每個季(ji)度(du)評(ping)級(ji)定崗(gang)(gang)，級(ji)別越高(gao)，工資越高(gao)；
個人發(fa)展：晉升雙通道(dao)，技術（評級定(ding)崗）＋ 管理(li)（干部(bu)(bu)內部(bu)(bu)選拔）；
轉(zhuan)崗(gang)制度：員工(gong)可根據(ju)個人(ren)意(yi)愿(yuan)申請轉(zhuan)崗(gang)；
年(nian)度評優(you)：每年(nian)進(jin)行優(you)秀員工評選，鼓(gu)勵先進(jin)個人和團隊。
五、福利待遇
試用期原則 3 個月，表(biao)現優秀可(ke)提前(qian)轉正(zheng)，未(wei)畢業學生也可(ke)轉正(zheng)，享(xiang)受(shou)正(zheng)式員工待遇(yu)。
節假日福(fu)利(li)、通訊補(bu)貼(tie)(tie)、出差補(bu)貼(tie)(tie)、交通補(bu)貼(tie)(tie)、工齡(ling)補(bu)貼(tie)(tie)等；
日常獎勵及年終獎，繳納六(liu)險一金；
每周休(xiu)息 1.5 天(tian)，法定節假日、帶(dai)薪休(xiu)假；
提供網簽、檔(dang)案管理、接收黨組織關系及解決濟南戶口。
六、應聘方式 （請各位(wei)同學選一種方式投遞即可，無(wu)需重復投遞）
招聘郵(you)箱：guoziruanjian@126.com
招聘(pin)網站：智聯招聘(pin) 前程無憂(you) Boss 直聘(pin)
七、聯(lian)系(xi)我們
公司地(di)址：濟南市高新區舜風路 101 號(hao)(hao)齊魯文化創意(yi)基地(di) 5 號(hao)(hao)樓(lou)、6 號(hao)(hao)樓(lou)
聯(lian)系電(dian)話：0531-89701320，18854857371 翟老(lao)師
公司網址：www.googosoft.com
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