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社招156人!成都鐵路局招聘公告(三)
2019-12-10 09:52   審核人:   (點擊: )

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根據中國鐵路成(cheng)都局集團(tuan)有限(xian)公司發展對人(ren)才的(de)需求,現招聘全(quan)日制(zhi)普通高(gao)校本(ben)科及以上(shang)學(xue)歷畢業生(sheng),具體事宜公告如(ru)下:

一、招(zhao)聘(pin)計劃

本批次計劃招聘156人,具體崗位及要求詳見《中國鐵路成都局集團有限公司2019年度招聘全日制普通高校畢業生信息表(三)》(附件)。

二、招聘基本條件

1.遵(zun)紀守法,品行(xing)端正,熱愛鐵路事業。

2.身心健康,辨色力正常,裸眼視力或矯正視力5.0以上。

3.2019年、2018年畢業,現未與任何單位簽訂就業協議、勞動合同,具有派遣資格的全日制普通高等院校畢業生、經國家教育部學歷認證并具備派遣資格的留學生。

4.符合招聘崗位要求的學歷、專業等條件。

5.服從我單位(wei)對崗(gang)位(wei)的安(an)排和調整。

三、招聘程(cheng)序

1.網絡報名。應聘人員本人應于20181210日至121717期間,登陸中國鐵路成都局集團有限公司人才交流網(網址)實名注冊(ce)(前(qian)期(qi)已注冊(ce)人員無需再(zai)次(ci)注冊(ce))后報名。

具體操作步(bu)驟如(ru)下:

①應聘人員登陸中國鐵路成都局集團有限公司人才交流網,點擊“注冊賬號”進行注冊,注冊完成后須點擊左側“個人信息”界面完善個人簡歷,并點擊“資料附件”上傳以下資料清晰掃描件(每個附件大小限制在1M以內):

尚(shang)未畢業的(de)在校生:教育部(bu)學籍在線驗證報告,加蓋(gai)學校主管部(bu)門公章的(de)成(cheng)績(ji)單及推薦表;

畢業生:畢業證(zheng)、學位證(zheng),加蓋學校主管部門(或(huo)檔案(an)保管機構)公章的(de)成(cheng)績單;

歸國(guo)留(liu)學、赴港(gang)澳(ao)臺留(liu)學高校畢業生:教育部學歷學位認證(zheng)及成(cheng)績單(dan)(成(cheng)績單(dan)須經正規機(ji)構進行翻譯(yi)并加蓋公章)。

應聘人(ren)員還可上傳其他(ta)有(you)助于證明本人(ren)資歷或能力的資料。

②應聘人員注(zhu)冊并完善好(hao)個人簡(jian)歷(li)(li)后(hou),請點擊左(zuo)側(ce)“報名”界(jie)面,根據(ju)本人所學專業、學歷(li)(li)等實際情況(kuang),按(an)照崗(gang)位要求(qiu)與專業要求(qiu)一致的原則選擇崗(gang)位報名。

應(ying)聘人員條件不符合所報考(kao)崗位招聘要求的(de),取(qu)消應(ying)聘資(zi)格,由應(ying)聘人員本人承擔責任。

報名相關(guan)要(yao)求:

①應聘(pin)人(ren)員報(bao)名前,須認真閱讀本招聘(pin)公告(gao),完全了解本批次招聘(pin)要求(qiu)和應聘(pin)崗(gang)位條件,并對提交(jiao)審核的報(bao)名信息(xi)真實性負責。凡發現網上填報(bao)信息(xi)與實際情(qing)況不一(yi)致的,取消應聘(pin)資格。

②本批次招聘,每人限報一(yi)個崗位(wei)。

③應聘(pin)人(ren)(ren)(ren)員報(bao)名(ming)前(qian),應認真仔細(xi)核實(shi)本(ben)(ben)人(ren)(ren)(ren)簡歷及上(shang)傳資料是否完善、清晰;報(bao)名(ming)時,應認真確認本(ben)(ben)人(ren)(ren)(ren)報(bao)考崗位(wei)編碼(ma)。應聘(pin)人(ren)(ren)(ren)員一(yi)旦提交報(bao)考崗位(wei),報(bao)考崗位(wei)及本(ben)(ben)人(ren)(ren)(ren)簡歷等資料將無(wu)法更改。

2.資格初審。我單位根(gen)據(ju)招聘崗位要求(qiu),對應聘人員(yuan)提交(jiao)材料進行資格初審,擇(ze)優確定進入考核范圍人員(yuan)。資格初審未通(tong)過(guo)人員(yuan)恕不(bu)通(tong)知。

3.考核方式。我單位于20181225日在中國鐵路成都局集團有限公司人才交流網發布《通知》,對考核具體方式、時間、地點等事宜進行通知。

4.公示和錄用。此次招聘考核總分為100分,按考核成績總分由高到低的順序確定擬錄用人員,如考核成績并列,以面試中專業能力模塊成績高者優先。某招聘崗位實際參加考核人數未達到1:3比例的,擬錄用人員考核成績不得低于本批次招聘其他所有達到1:3比例崗位的最低實際錄用考核成績。

擬錄用人員名單在2019131日前通過中國鐵路人才招聘網、中國鐵路成都局集團有限公司人才交流網進行為期7天的公示。公示期滿,對沒有問題或者反映的問題不影響錄用的,應聘人員須在公示期滿后10日內與我單位辦理簽約錄用手續,未在規定期限內完成簽約手續的,視為本人自動放棄。

5.補錄。對未招聘額滿的崗位,我單位將在同類崗位未被錄用且考核成績在擬錄用最低分數線及以上的人員中,按照考核成績由高到低的順序(如考核成績并列,以面試中專業能力模塊成績高者優先)補錄。補錄人員名單在中國鐵路人才招聘網、中國鐵路成都局集團有限公司人才交流網進行為期7天的公示。

四、注意事(shi)項

1.本(ben)批次招聘(pin)一(yi)律采取(qu)應聘(pin)人(ren)員(yuan)本(ben)人(ren)網上(shang)報名的方式,不接受上(shang)門、電話(hua)、傳真、郵件等其他方式報名。

2.本批(pi)次招聘(pin)不(bu)指定考試(shi)輔(fu)導用書,不(bu)舉(ju)辦(ban)也(ye)不(bu)委托任何機構或個人(ren)舉(ju)辦(ban)任何形(xing)式(shi)的輔(fu)導培訓班,面(mian)試(shi)不(bu)收取費用。

3.應(ying)聘人員(yuan)須在招聘期間保持本人手機暢通(tong),凡(fan)(fan)因應(ying)聘人員(yuan)通(tong)信不暢造成的后果(guo),本單位不承擔責任(ren)。招聘過(guo)程中,凡(fan)(fan)未進入下一(yi)環節者,恕不通(tong)知。

4.我單位依據崗位招聘(pin)條件進行資格審(shen)查,資格審(shen)查貫穿招聘(pin)工(gong)作全過程。應聘(pin)人(ren)員應對本人(ren)填報信息(xi)、提供資料(liao)的真實(shi)性、準確性、完整性負(fu)責,凡(fan)不符合招聘(pin)條件或弄虛(xu)作假的,一經(jing)查實(shi)即取消應聘(pin)資格。

5.招聘崗位要求的專業參照教育部《普通高等學校本科專業目錄(2012年)》。

6.中(zhong)國鐵(tie)路成都局集團(tuan)有限公司人事部(bu)保留對招聘公告及附表中(zhong)各(ge)項要求的最(zui)終解釋權。

7.咨詢電話(hua):

咨詢時間:工作日9:00-11:0015:00-17:00

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