各省、自治區、直轄市及新疆生產建設兵團人力資源社會保障廳(局)：
為深(shen)入(ru)貫(guan)徹(che)習近平總書記關(guan)于做(zuo)(zuo)好(hao)新冠(guan)肺(fei)炎疫(yi)情(qing)(qing)防(fang)控(kong)工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)的重(zhong)要指(zhi)示精神(shen)，堅決落(luo)實黨中央、國務(wu)(wu)(wu)院關(guan)于打(da)贏(ying)疫(yi)情(qing)(qing)防(fang)控(kong)阻擊(ji)戰的決策部署(shu)，結(jie)合(he)當前(qian)復(fu)工(gong)(gong)復(fu)產工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)形(xing)勢(shi)需要，指(zhi)導鼓勵各地各類人(ren)力(li)資源服(fu)務(wu)(wu)(wu)機構緊貼抗擊(ji)疫(yi)情(qing)(qing)、促進就業、服(fu)務(wu)(wu)(wu)發展、維護穩定等(deng)工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)，依(yi)法科學(xue)有力(li)有序地做(zuo)(zuo)好(hao)人(ren)力(li)資源服(fu)務(wu)(wu)(wu)有關(guan)工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)，為打(da)贏(ying)疫(yi)情(qing)(qing)防(fang)控(kong)人(ren)民(min)戰爭(zheng)提供(gong)堅實人(ren)力(li)資源服(fu)務(wu)(wu)(wu)支撐，現(xian)將有關(guan)事項(xiang)通(tong)知(zhi)如下：
一、加強重點單(dan)位(wei)用(yong)工服(fu)(fu)務(wu)。各地要(yao)激(ji)發人(ren)(ren)力(li)資源服(fu)(fu)務(wu)機(ji)(ji)(ji)構積(ji)極(ji)性，指導(dao)公共(gong)服(fu)(fu)務(wu)機(ji)(ji)(ji)構切實(shi)發揮帶頭示范(fan)作(zuo)用(yong)，引導(dao)經營(ying)性服(fu)(fu)務(wu)機(ji)(ji)(ji)構積(ji)極(ji)履行社(she)會責任(ren)。聚焦疫(yi)(yi)情防控、公共(gong)事業運(yun)行、群眾生(sheng)活(huo)必需(xu)等涉及國計民生(sheng)的重點單(dan)位(wei)，特別(bie)是與疫(yi)(yi)情防控工作(zuo)直接(jie)相(xiang)關的生(sheng)產運(yun)輸單(dan)位(wei)的用(yong)工需(xu)求，鼓(gu)勵人(ren)(ren)力(li)資源服(fu)(fu)務(wu)機(ji)(ji)(ji)構發揮信息匯聚、聯通各方、專業服(fu)(fu)務(wu)的優勢，綜合運(yun)用(yong)線上對(dui)(dui)接(jie)、遠程協作(zuo)、線上專場招(zhao)聘等方式，提(ti)供精準有力(li)的供需(xu)對(dui)(dui)接(jie)服(fu)(fu)務(wu)。各地對(dui)(dui)提(ti)供職業介紹(shao)的人(ren)(ren)力(li)資源服(fu)(fu)務(wu)機(ji)(ji)(ji)構，要(yao)根據有關規定落實(shi)就業創業服(fu)(fu)務(wu)補助政策。
二、強化線(xian)上(shang)求職招(zhao)聘(pin)(pin)。各地要指導鼓勵(li)人力(li)資(zi)源(yuan)服(fu)務機構，大力(li)拓展(zhan)各類(lei)線(xian)上(shang)求職招(zhao)聘(pin)(pin)服(fu)務模式，進一步創(chuang)新挖潛(qian)、整合資(zi)源(yuan)，通過(guo)開(kai)發全(quan)新功能，拓展(zhan)服(fu)務方式，滿(man)足包括高校畢業生(sheng)、農民工(gong)等重點群體(ti)在內(nei)的(de)各類(lei)求職者的(de)就業擇業需求，為受疫(yi)情影響暫停或推遲(chi)的(de)現(xian)場(chang)、校園(yuan)等招(zhao)聘(pin)(pin)活動，打(da)造(zao)更優、更便捷的(de)線(xian)上(shang)招(zhao)聘(pin)(pin)服(fu)務平(ping)臺。鼓勵(li)人力(li)資(zi)源(yuan)服(fu)務機構為受疫(yi)情影響較大或擔負(fu)疫(yi)情防控重點任務的(de)單位，適當減免招(zhao)聘(pin)(pin)服(fu)務費用(yong)。
三、拓展線(xian)(xian)上培訓(xun)(xun)。針對疫情防控期間用人單位(wei)和勞動者的就業創業、技(ji)能提(ti)升(sheng)等(deng)多(duo)方面培訓(xun)(xun)需(xu)求，鼓(gu)勵人力(li)(li)資(zi)源服(fu)(fu)務(wu)(wu)機(ji)構及(ji)時跟進，積(ji)極開發和優化在線(xian)(xian)學(xue)習、直播(bo)課(ke)堂、熱線(xian)(xian)輔導等(deng)服(fu)(fu)務(wu)(wu)項(xiang)目和產品，提(ti)供(gong)(gong)各(ge)類(lei)實用型、多(duo)樣化線(xian)(xian)上培訓(xun)(xun)服(fu)(fu)務(wu)(wu)。鼓(gu)勵有(you)條(tiao)件的人力(li)(li)資(zi)源服(fu)(fu)務(wu)(wu)機(ji)構，向疫情防控重點單位(wei)提(ti)供(gong)(gong)各(ge)類(lei)人力(li)(li)資(zi)源培訓(xun)(xun)服(fu)(fu)務(wu)(wu)，對符合職業技(ji)能培訓(xun)(xun)相(xiang)關條(tiao)件的，各(ge)地應按規定(ding)納入補(bu)貼類(lei)培訓(xun)(xun)范圍。
四、加強人力(li)資源(yuan)管(guan)理(li)咨詢服(fu)務。各地(di)要鼓勵人力(li)資源(yuan)服(fu)務機構，主動對接用人單位在(zai)疫情防控期間存在(zai)的人員招聘、職位發(fa)布、簡(jian)歷篩選、人選溝(gou)通、聘用簽約(yue)、績效(xiao)考核(he)等(deng)(deng)人力(li)資源(yuan)管(guan)理(li)工作需求(qiu)，積極提供人力(li)資源(yuan)管(guan)理(li)咨詢、解決(jue)方案擬定等(deng)(deng)服(fu)務，助(zhu)力(li)用人單位經濟高效(xiao)、規范可靠地(di)招到用好人力(li)資源(yuan)。
五、做(zuo)好(hao)疫(yi)情防控人社(she)政策(ce)宣講(jiang)(jiang)。各地要指(zhi)導支持人力(li)資(zi)源服務(wu)機(ji)構及行業協會，通(tong)過各類宣傳媒(mei)介，尤(you)其是在開展人力(li)資(zi)源服務(wu)過程中廣泛運用的網(wang)絡(luo)傳媒(mei)、微信公眾號等新媒(mei)體平臺(tai)，對近期人社(she)部門制(zhi)定出臺(tai)的疫(yi)情防控期間穩定就(jiu)業、勞動關系、社(she)會保障、人事人才等政策(ce)措施，進行全(quan)面深入(ru)地宣講(jiang)(jiang)報(bao)道，周知(zhi)人社(she)政策(ce)，助力(li)惠(hui)(hui)企惠(hui)(hui)民。
六、切實(shi)關(guan)(guan)心(xin)關(guan)(guan)愛(ai)職(zhi)(zhi)工(gong)(gong)。各地要指導(dao)鼓勵(li)人力(li)資源(yuan)服(fu)務機構及行業(ye)協會，切實(shi)關(guan)(guan)心(xin)關(guan)(guan)愛(ai)本單(dan)位職(zhi)(zhi)工(gong)(gong)和(he)人力(li)資源(yuan)服(fu)務對(dui)象單(dan)位職(zhi)(zhi)工(gong)(gong)，尤(you)其(qi)是(shi)滯留疫(yi)(yi)情(qing)嚴重地區和(he)受(shou)疫(yi)(yi)情(qing)影(ying)響(xiang)無(wu)法及時返崗(gang)職(zhi)(zhi)工(gong)(gong)的(de)身(shen)心(xin)健康(kang)，通(tong)過發(fa)布公告、在線溝通(tong)等(deng)方式，積極向大家(jia)宣講疫(yi)(yi)情(qing)防(fang)控政策措(cuo)施和(he)科學防(fang)疫(yi)(yi)健康(kang)知識(shi)，及時掌握職(zhi)(zhi)工(gong)(gong)動(dong)態情(qing)況，提(ti)供有(you)針對(dui)性的(de)職(zhi)(zhi)業(ye)發(fa)展咨詢、心(xin)理健康(kang)援助(zhu)等(deng)服(fu)務。
七、強化產業(ye)園區(qu)協同(tong)(tong)服務(wu)(wu)。各地人(ren)力(li)(li)資(zi)源服務(wu)(wu)產業(ye)園在(zai)做好自(zi)身(shen)防疫工(gong)作的(de)(de)(de)同(tong)(tong)時，要統籌把握、穩(wen)妥有序安排園區(qu)內人(ren)力(li)(li)資(zi)源服務(wu)(wu)機(ji)構返崗(gang)復工(gong)，積極(ji)發揮(hui)(hui)園區(qu)產業(ye)集聚(ju)、服務(wu)(wu)齊全、功能完備的(de)(de)(de)獨特優勢，協同(tong)(tong)開展(zhan)統籌對接需求、線上專場(chang)招聘、全鏈條服務(wu)(wu)等(deng)活動，努力(li)(li)形成(cheng)為疫情防控提供人(ren)力(li)(li)資(zi)源服務(wu)(wu)的(de)(de)(de)工(gong)作合力(li)(li)。各地應結(jie)合實(shi)際，對在(zai)疫情防控期間(jian)發揮(hui)(hui)作用(yong)突出的(de)(de)(de)人(ren)力(li)(li)資(zi)源服務(wu)(wu)機(ji)構，研究制定減(jian)免場(chang)地租金、給予(yu)獎勵(li)補(bu)貼等(deng)方面的(de)(de)(de)措施辦法。
八、加強人(ren)力(li)(li)資(zi)源(yuan)服(fu)務(wu)(wu)(wu)需(xu)求(qiu)監(jian)(jian)測。各(ge)地要加大對疫(yi)情(qing)防(fang)控(kong)期間(jian)人(ren)力(li)(li)資(zi)源(yuan)服(fu)務(wu)(wu)(wu)需(xu)求(qiu)的監(jian)(jian)測力(li)(li)度，深入(ru)研判疫(yi)情(qing)對人(ren)力(li)(li)資(zi)源(yuan)服(fu)務(wu)(wu)(wu)行(xing)業(ye)(ye)(ye)發(fa)展(zhan)的影(ying)響，特別要高度關注高校畢業(ye)(ye)(ye)生、農民工(gong)等(deng)重(zhong)點(dian)就業(ye)(ye)(ye)群體，緊盯勞動者(zhe)返(fan)崗復(fu)工(gong)、疫(yi)情(qing)防(fang)控(kong)進展(zhan)等(deng)重(zhong)要時(shi)間(jian)節點(dian)，充(chong)分發(fa)揮各(ge)類人(ren)力(li)(li)資(zi)源(yuan)服(fu)務(wu)(wu)(wu)機(ji)構的專業(ye)(ye)(ye)優勢(shi)，采取設點(dian)監(jian)(jian)測、線上調(diao)研、數據(ju)對比(bi)等(deng)方式，通(tong)過發(fa)布監(jian)(jian)測信息、開展(zhan)預測分析(xi)、編制需(xu)求(qiu)目錄等(deng)手(shou)段，為做(zuo)好疫(yi)情(qing)防(fang)控(kong)、服(fu)務(wu)(wu)(wu)就業(ye)(ye)(ye)大局(ju)、促進穩定(ding)發(fa)展(zhan)，提供重(zhong)要參考。
各(ge)地要(yao)切實(shi)提(ti)高政治站位，落實(shi)主體(ti)責任(ren)，勇(yong)于擔當作為，依法合規做好疫情(qing)(qing)防(fang)控期間人力(li)資源(yuan)服務工(gong)作。同時(shi)，及(ji)時(shi)發(fa)現和(he)宣傳在疫情(qing)(qing)防(fang)控及(ji)復工(gong)復產工(gong)作中(zhong)(zhong)涌(yong)現出的人力(li)資源(yuan)服務先進典型，深入總結經驗(yan)做法，不斷提(ti)升(sheng)人力(li)資源(yuan)服務能(neng)力(li)水平。工(gong)作中(zhong)(zhong)遇(yu)到(dao)重要(yao)情(qing)(qing)況，請及(ji)時(shi)報(bao)告(gao)我部人力(li)資源(yuan)流動管理司。
聯系人：楊 波，聯系電話：010-84207252/84208244(傳真)
人力(li)資源社(she)會保障部辦(ban)公廳
2020年2月18日