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中國鐵(tie)路(lu)太原局集團有(you)限公司2022年(nian)招聘
訪問次數:         發布日期:2023-05-24 15:38:30

130人!中國鐵路太原局集團(tuan)有限公司

2022年招聘高校畢業(ye)生公告(三)


根(gen)據企業發展(zhan)需要,現將2022年高校(xiao)畢業生招聘(pin)有(you)關事項公告如(ru)下:

一、招(zhao)聘計(ji)劃(hua)

招聘(pin)崗位(wei)、學歷、專業、人數(shu)和(he)工作單位(wei)等內容詳見(jian)《中國(guo)鐵路太(tai)原局(ju)集團有(you)限(xian)公司(si)2022年度招聘(pin)高校畢業生 崗位信息表》。

二(er)、應聘條件

(一)品行(xing)端正(zheng),遵(zun)紀守法,熱愛鐵路事業。

(二)專業符合,身心健康(kang),適(shi)應崗位要求。

(三)誠(cheng)實(shi)守(shou)信,成績(ji)優良(liang),認同企業文化。

(四)愛崗敬業(ye),勤奮上進,服從組織安(an)排。

(五)2022、2021年畢業,列入國家招生計(ji)劃,具備派遣資格的(de)全日(ri)制專科學歷(li)畢業生。

(六)就讀院校須開設有鐵(tie)路特色專(zhuan)(zhuan)(zhuan)業(ye),所學(xue)專(zhuan)(zhuan)(zhuan)業(ye)為鐵(tie)路專(zhuan)(zhuan)(zhuan)業(ye)方向,所學(xue)課程(cheng)為鐵(tie)路主專(zhuan)(zhuan)(zhuan)業(ye)課程(cheng)。

(七)須符合招聘崗位要求的其他條件,服從我公司對崗位的安排和調整,適應長期在鐵路沿線、偏遠山區、艱苦(ku)環(huan)境地區工作及戶外、野(ye)外、輪班(ban)、夜班(ban)作業(ye)要求(qiu),辨色力(li)正常、雙眼矯正視(shi)力(li)不低(di)于5.0。

三、招(zhao)聘(pin)流程

(一(yi))簡(jian)歷投遞與篩選。登錄“太鐵招聘”(www.crtyhr.com)注(zhu)冊,按照(zhao)“簡歷投遞須知”要(yao)求(qiu)填寫基本信息,將所要求的求職材料清晰掃描,壓縮在一個完整壓縮包內,上傳。簡歷投遞每人限選一個崗位,信息填報、修改共三(san)次(ci)機會,鎖(suo)定(ding)后無法修(xiu)改。簡(jian)歷(li)投遞(di)完成后,及時在“太鐵招聘”下載(zai)打印《高等院校畢業生招聘申請表》本次招聘(pin)(pin)僅(jin)接(jie)受應(ying)聘(pin)(pin)畢(bi)業生本人通過“太鐵(tie)招聘(pin)(pin)”平臺(tai)投(tou)遞(di)簡歷,不接(jie)受其他(ta)方式報名(ming)。我司(si)將根據崗位(wei)需求、學歷、專業、生(sheng)源條件(jian)、崗位適配(pei)度等要素進行(xing)簡歷篩選。

(二)現(xian)場(chang)確認與誠信承諾。組織簡歷篩選入圍人員進行求職材料等重點項目審查。本人攜帶《高等院校畢業生招聘申請表(biao)》及求職(zhi)材料原件(jian)、A4紙復(fu)印(yin)件(jian)(原件(jian)、復(fu)印(yin)件(jian)按照要求的順序分別(bie)用抽桿夾裝訂),實事求是確認有關事(shi)項(xiang),書(shu)面承諾(nuo)誠信(xin)求職。

(三)考試考核。根據現場確認情況,考(kao)試考(kao)核采取(qu)筆試+面試的方式分期分批(pi)組織進行,具體時間、地點另行通知。

(四(si))公示簽約。對應聘人員有關情況進行復審,綜合考試考核等情況,形成擬錄用人選。通過”太鐵(tie)招聘“對擬錄用人員進行公示,公示期滿無異議的簽署就業協議書。

四、應聘須知(zhi)

(一)簡(jian)歷投遞時間:2022年5月(yue)23日至(zhi)6月(yue)5日。

(二)簡歷投遞期間工作日8:30-11:30、15:00-17:30開通電話(hua)0351-2622289,接受應聘者本人咨詢。非咨詢時間、非咨詢電(dian)話無法受理咨詢,敬請諒解。

(三)應聘人員須按要求參加招聘活動,因通信不暢等原因導致未按要求參加或延誤的視為放棄。對未進入下一招聘環節的(de),不再進行單獨通知,敬請諒解(jie)。

(四)資格審查、誠信審查、求職背景審查貫穿招聘錄用全過程。應聘人員須自覺遵守招聘紀律、維護招聘秩序,秉承(cheng)誠實(shi)(shi)守信原(yuan)則,對基本信息、簡歷內(nei)容(rong)、考試考核的真實(shi)(shi)性(xing)、有效性(xing)、準(zhun)確(que)性(xing)和完整性(xing)負責(ze)。

(五)本(ben)次招聘(pin)不收(shou)取任何費用,不指定考(kao)試輔導用書(shu),不舉辦(ban)也不委(wei)托(tuo)任何機構或個人(ren)(ren)舉辦(ban)任何形式(shi)的輔導培訓班。請應(ying)聘(pin)人(ren)(ren)員提高警惕,謹防受騙。

(六)我司保留對招聘公告及(ji)相關規定的最終解釋權。

招(zhao)聘崗(gang)位信息(xi)請見(jian)附件

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