山(shan)東(dong)國(guo)子軟(ruan)件股份有(you)限公司
2021 招聘(pin)簡章
一、公(gong)司簡介
山東國子軟件股份有限公司，2004 年成立，大型新三板掛牌軟件企業。
雙軟認定企(qi)業、國家級高新(xin)技(ji)術企(qi)業、軟件創新(xin)型企(qi)業、山(shan)東省(sheng)瞪羚(ling)企(qi)業、山(shan)東省(sheng)企(qi)業上云標桿、山(shan)東省(sheng)軟件工(gong)程(cheng)技(ji)術中心、濟南(nan)市(shi)工(gong)程(cheng)實(shi)驗室、濟南(nan)市(shi)企(qi)業技(ji)術中心。
專注于教育(yu)、財政、公安、政法等行(xing)業，客(ke)戶(hu)群(qun)體遍及全國各地。
致力于(yu)管理(li)軟件的(de)研發和行業信息化解決(jue)方(fang)案的(de)設計與(yu)實施，已成長為涵蓋資產管理(li)、財務管理(li)、智慧(hui)校(xiao)園(yuan)、智慧(hui)城(cheng)市、數字(zi)政(zheng)務等領(ling)域的(de)大型(xing)軟件企業。
擁有以研(yan)究生(sheng)和(he)優(you)秀本科生(sheng)為骨(gu)干力量的研(yan)發團隊(dui)，全(quan)方位滿足不同用(yong)戶(hu)的信息(xi)化需求。
二、招聘崗(gang)位統計(ji)
招聘崗位 |
學歷要求 |
專業要(yao)求(qiu) |
招聘人(ren)數 |
區域銷售經理 |
統招大(da)專及以(yi)上 |
專業不限 |
15 |
軟件實(shi)施工程師 |
統(tong)招大專及以上 |
專業不限 |
15 |
三(san)、招(zhao)聘崗位詳情
區域銷售經理(li)
崗位職責：
1、負責公(gong)司自主版(ban)權、成熟的(de)管理軟(ruan)件產品(pin)、定制軟(ruan)件產品(pin)的(de)銷售工(gong)作，
進行(xing)“方案專(zhuan)家式”銷售；
2、客戶主要集中在(zai)教(jiao)育(yu)、財政、公安(an)、政法、醫療衛生、科(ke)研、軍隊(dui)及(ji)大
型企業，客戶群體遍及全國各地；
3、以電話聯系+上門拜訪的模式進行目標市場及目標客戶的開拓和維護；
4、負責項目的投標、合(he)同簽(qian)訂等商務事宜(yi)，與客戶保持(chi)良(liang)好(hao)溝通(tong)，實時把
握客戶需求。
任職要(yao)求：
1、專科及(ji)以上學歷，經(jing)驗(yan)不限；
2、熱愛營銷工作，有(you)良好的溝通(tong)表(biao)達能力；
3、有良好(hao)的商務禮儀，具(ju)備發現和挖掘(jue)客(ke)戶(hu)的能力；
4、吃苦耐勞，能夠(gou)適(shi)應省內(nei)外出(chu)差。
薪酬待遇：
1、試用期原則 3 個月，表現優秀可提前轉正，未畢業學生也可轉正，享受
正式員工待(dai)遇(yu)；
2、試用期：無責任底薪 3500-4500+提成（10%）；
3、轉正：無責任底薪 4500-5500+提成（10%）。
軟件(jian)實施工程師
崗(gang)位職責：
1、負(fu)責客戶(hu)單位(wei)固(gu)定資產(chan)清查：整理固(gu)定資產(chan)賬(zhang)目(mu)、實(shi)物(wu)盤點、賬(zhang)務核對和系統導入（數據整理）；
2、負責客戶單位房產清查；
3、資產年報、檔案數字化工作。
任職要求(qiu)：
1、能夠熟練操作Office 辦公軟件；
2、能夠適應全國范圍內出差；
3、有較強的溝通能力，善于交流；
4、實習期保持穩定性，有意愿的畢業后可在公司長期發展。
薪酬(chou)待遇：
1、試用期原則 3 個月，表現優秀可提前轉正，未畢業學生也可轉正，享受
正(zheng)式員工待遇；
2、無責任底薪+項目提成+出差補助，綜合薪資3000-8000元。
四、員(yuan)工發展
1、培(pei)訓機制：帶(dai)(dai)薪培(pei)訓、崗前培(pei)訓、在職(zhi)培(pei)訓、導(dao)師傳幫帶(dai)(dai)；
2、評(ping)(ping)級(ji)定(ding)崗(gang)：每個季(ji)度評(ping)(ping)級(ji)定(ding)崗(gang)，級(ji)別越高，工(gong)資(zi)越高；
3、個人發(fa)展：晉升雙通道，技術(shu)（評(ping)級定崗）＋ 管理（干部內(nei)部選拔）；
4、轉(zhuan)崗(gang)制度：員(yuan)工可根(gen)據個人意愿申請轉(zhuan)崗(gang)；
5、年度評優：每年進行優秀(xiu)員工評選，鼓勵先(xian)進個人(ren)和團(tuan)隊(dui)。
五(wu)、福利待遇
1、試用期原則3個月，表現優秀可提前轉正，未畢業學生也可轉正，享受正式員工待遇；
2、節(jie)假日福利、通訊補貼(tie)、出差補貼(tie)、交(jiao)通補貼(tie)、工齡補貼(tie)等；
3、日常獎勵(li)及年終獎，繳納六險一金；
4、每周休息 1.5 天，法定節假日、帶薪休假；
5、提供網簽、檔案管理、接收(shou)黨組(zu)織關系及解(jie)決濟(ji)南戶(hu)口。
六、應聘方式(請各位同學選一種方式投(tou)遞即可，無(wu)需重復投(tou)遞）
1、招聘郵箱：guoziruanjian@126.com
2、招聘網站：智聯招聘 前程無憂 Boss直聘
七、聯系我們
公司地址：濟南市高新區舜風路 101 號齊魯文化創意基地 5 號樓、6號樓
聯系電話：人力資源部 0531-89701320/1776
公司網址：www.googosoft.com