公司介紹
公司(si)下設(she)工(gong)裝(zhuang)部、家(jia)(jia)裝(zhuang)部兩個分支機構，在設(she)計(ji)施(shi)工(gong)、競(jing)標上(shang)(shang)擁有(you)(you)強大的(de)技(ji)術力(li)量，且具(ju)各種專業施(shi)工(gong)機械設(she)備及現代化的(de)計(ji)算(suan)機輔助(zhu)設(she)計(ji)系統，是裝(zhuang)飾(shi)領域極具(ju)實力(li)的(de)建筑裝(zhuang)飾(shi)企業之一(yi)。至今為止在全國各地(di)，包(bao)括上(shang)(shang)海(hai)、濟南、煙(yan)臺、泰安、濟寧、淄博、濰坊(fang)、臨沂等城(cheng)市(shi)設(she)有(you)(you)分部，共有(you)(you)1家(jia)(jia)子公司(si)、13家(jia)(jia)分公司(si)，并有(you)(you)北京、上(shang)(shang)海(hai)派駐的(de)首席設(she)計(ji)師、資深監理(li) 及優秀(xiu)施(shi)工(gong)隊加盟。公司(si)引進北京、上(shang)(shang)海(hai)等地(di)家(jia)(jia)裝(zhuang)業先進的(de)管理(li)模式和全新的(de)家(jia)(jia)裝(zhuang)理(li)念，并以時尚的(de)設(she)計(ji)、精(jing)湛的(de)工(gong)藝，讓顧客充分享受(shou)到高質(zhi)量、精(jing)設(she)計(ji)、極品(pin)位 的(de)完善服務。2002年公司(si)進行了股份制(zhi)改(gai)革，更增(zeng)強了企業的(de)競(jing)爭(zheng)活力(li)。
公(gong)(gong)(gong)司(si)(si)現已(yi)經發(fa)(fa)展成(cheng)為(wei)集建(jian)筑(zhu)裝(zhuang)(zhuang)飾(shi)(shi)工(gong)(gong)程設(she)(she)(she)計(ji)、施(shi)工(gong)(gong)、房(fang)地(di)產(chan)策劃(hua)、開發(fa)(fa)為(wei)一(yi)體的綜(zong)合性企業公(gong)(gong)(gong)司(si)(si)--萬泰.陽光不動產(chan)營(ying)(ying)運機構。公(gong)(gong)(gong)司(si)(si)營(ying)(ying)運系統下(xia)設(she)(she)(she)兩個(ge)項(xiang)(xiang)目(mu)(mu)公(gong)(gong)(gong) 司(si)(si)，5個(ge)事(shi)業分部，5個(ge)專(zhuan)業裝(zhuang)(zhuang)飾(shi)(shi)工(gong)(gong)作室，1個(ge)全(quan)資(zi)子公(gong)(gong)(gong)司(si)(si)，6個(ge)家裝(zhuang)(zhuang)分公(gong)(gong)(gong)司(si)(si),由濟(ji)(ji)南世紀陽光房(fang)產(chan)策劃(hua)公(gong)(gong)(gong)司(si)(si)、山東省城(cheng)建(jian)設(she)(she)(she)計(ji)院(yuan)建(jian)筑(zhu)分院(yuan)、濟(ji)(ji)南萬泰建(jian)筑(zhu)裝(zhuang)(zhuang)飾(shi)(shi)工(gong)(gong)程 有限公(gong)(gong)(gong)司(si)(si)三大公(gong)(gong)(gong)司(si)(si)優勢資(zi)源(yuan)有機整(zheng)合，主(zhu)要(yao)從事(shi)房(fang)地(di)產(chan)全(quan)程策劃(hua)代理、規劃(hua)設(she)(she)(she)計(ji)、建(jian)筑(zhu)設(she)(she)(she)計(ji)、裝(zhuang)(zhuang)飾(shi)(shi)設(she)(she)(she)計(ji)、環境設(she)(she)(she)計(ji)、工(gong)(gong)程裝(zhuang)(zhuang)飾(shi)(shi)、房(fang)地(di)產(chan)開發(fa)(fa)及房(fang)地(di)產(chan)項(xiang)(xiang)目(mu)(mu)管理等(deng)業 務(wu)(wu)。業務(wu)(wu)涉及裝(zhuang)(zhuang)飾(shi)(shi)材料銷售、工(gong)(gong)廠化生產(chan)、加工(gong)(gong)等(deng)領(ling)域。其(qi)中(zhong)房(fang)地(di)產(chan)項(xiang)(xiang)目(mu)(mu)開發(fa)(fa)中(zhong)心憑借公(gong)(gong)(gong)司(si)(si)實力(li)，已(yi)在(zai)濟(ji)(ji)南成(cheng)功開發(fa)(fa)了盈峰(feng)翠(cui)邸、龍灣別墅(shu)等(deng)大型房(fang)地(di)產(chan)項(xiang)(xiang)目(mu)(mu)。
公司(si)現有(you)員(yuan)工800余(yu)人(ren)(ren)(ren)，其中(zhong)(zhong)中(zhong)(zhong)高級管(guan)理(li)人(ren)(ren)(ren)才60余(yu)人(ren)(ren)(ren)，專業設計人(ren)(ren)(ren)員(yuan)160余(yu)人(ren)(ren)(ren)，專業技術(shu)施(shi)工人(ren)(ren)(ren)員(yuan)600余(yu)人(ren)(ren)(ren)，大專學歷以(yi)(yi)上(shang)員(yuan)工占管(guan)理(li)人(ren)(ren)(ren)員(yuan)總數的90%以(yi)(yi)上(shang)，高、中(zhong)(zhong)級專業技術(shu)人(ren)(ren)(ren)員(yuan)占管(guan)理(li)人(ren)(ren)(ren)員(yuan)總數的20%以(yi)(yi)上(shang)，形成(cheng)了自己的建筑裝飾工程設計、施(shi)工、房地產策劃、開發等一條龍服務特色體(ti)系。
公司自(zi)97年(nian)成立(li)以來，已獨立(li)主持設計(ji)施(shi)工了(le)幾十(shi)個大(da)(da)中(zhong)型項目(mu):外交部(bu)駐波(bo)蘭大(da)(da)使館(guan)(guan)、山東省高級人(ren)民法(fa)院會議廳和(he)智能(neng)法(fa)庭、濟(ji)(ji)(ji)(ji)南(nan)(nan)市建筑市場(chang)管理中(zhong)心大(da)(da)廳、濟(ji)(ji)(ji)(ji)南(nan)(nan)市委辦公樓(lou)、濟(ji)(ji)(ji)(ji)南(nan)(nan)遙墻(qiang)國際機場(chang)候(hou)機樓(lou)、濟(ji)(ji)(ji)(ji)南(nan)(nan)大(da)(da)西洋俱樂部(bu)、濟(ji)(ji)(ji)(ji)南(nan)(nan)西北餃子(zi)城(cheng)(cheng)、濟(ji)(ji)(ji)(ji)南(nan)(nan)杭(hang)州城(cheng)(cheng)大(da)(da)酒店、濟(ji)(ji)(ji)(ji)南(nan)(nan)九久(jiu)紅夜總(zong)會、濟(ji)(ji)(ji)(ji)南(nan)(nan)中(zhong)泰發(fa)展大(da)(da)廈、濟(ji)(ji)(ji)(ji)南(nan)(nan)東方現代藝術館(guan)(guan)、濟(ji)(ji)(ji)(ji)南(nan)(nan)新(xin)世(shi)(shi)紀電影城(cheng)(cheng)等……數(shu)不勝數(shu)。2002年(nian)初，萬(wan)泰攜5年(nian)優(you)秀公裝經驗邁入(ru)家裝領(ling)域(yu)，短短時(shi)間取得驕人(ren)業績:臥龍花園、陽光(guang)(guang)舜(shun)城(cheng)(cheng)、陽光(guang)(guang)100、新(xin)世(shi)(shi)界陽光(guang)(guang)花園、永大(da)(da)清華園、三箭吉祥苑、富翔天地、文昌(chang)山莊(zhuang)、國科(ke)國際高爾(er)夫別(bie)墅(shu)……濟(ji)(ji)(ji)(ji)南(nan)(nan)各大(da)(da)樓(lou)盤都留下了(le)萬(wan)泰人(ren)的足跡。
萬泰(tai)完(wan)整家(jia)居(ju)
萬泰完(wan)整家居館基于"完(wan)整家居服務理念"打(da)造而成，集風格設計、主材(cai)直銷、工程(cheng)施(shi)工和(he)家居配飾于一體，是業內最領先的一站式(shi)家裝服務平臺。
萬(wan)泰裝(zhuang)飾(shi)完整(zheng)家(jia)居館總占地6000平米，是集家(jia)裝(zhuang)設(she)計中(zhong)心、共和(he)別墅設(she)計中(zhong)心、樣(yang)板(ban)間、軟裝(zhuang)館、家(jia)居材料展廳為一體(ti)的大型(xing)綜合展廳，致力(li)于為消(xiao)費者提(ti)供高性價比的家(jia)居服務。
萬泰家(jia)居(ju)館家(jia)居(ju)模(mo)式
萬泰完整家(jia)居館(guan)是家(jia)裝(zhuang)界一個創新的(de)商業(ye)(ye)模(mo)(mo)式，也可以說(shuo)是一個奇跡，它(ta)的(de)重要意義(yi)在于:打(da)破了(le)家(jia)裝(zhuang)行業(ye)(ye)固有的(de)主材代(dai)銷模(mo)(mo)式，改主材代(dai)銷為(wei)直銷模(mo)(mo)式。
目前(qian)市場上(shang)家(jia)(jia)裝(zhuang)(zhuang)公司(si)代賣(mai)主(zhu)次(ci)的(de)(de)(de)經營(ying)方式(shi)，使得家(jia)(jia)裝(zhuang)(zhuang)公司(si)成為(wei)主(zhu)材(cai)(cai)廠家(jia)(jia)的(de)(de)(de)營(ying)銷商(shang)，這(zhe)(zhe)無疑(yi)增(zeng)加了消費(fei)(fei)者購買主(zhu)材(cai)(cai)的(de)(de)(de)中間環(huan)節。萬(wan)泰完(wan)整(zheng)家(jia)(jia)居(ju)館(guan)所采用(yong)的(de)(de)(de)直銷模式(shi)是(shi)上(shang)游材(cai)(cai)料廠家(jia)(jia)直接進駐萬(wan)泰完(wan)整(zheng)家(jia)(jia)居(ju)館(guan)，開自己的(de)(de)(de)直營(ying)店銷售材(cai)(cai)料。這(zhe)(zhe)樣(yang)，消費(fei)(fei)者在(zai)萬(wan)泰完(wan)整(zheng)家(jia)(jia)居(ju)館(guan)享受到的(de)(de)(de)是(shi)材(cai)(cai)料商(shang)廠家(jia)(jia)的(de)(de)(de)直銷價格。
萬(wan)泰裝(zhuang)飾榮譽
2003年山(shan)東省優(you)秀家庭裝飾企業
2002、2003年百姓喜愛家裝品牌
2003 年山(shan)東省(sheng)施(shi)工(gong)質量優秀(xiu)單位
上海市"新(xin)泉杯(bei)"設(she)計銀獎
濟南市"雙十佳"工(gong)程得主
山東(dong)省(sheng)"泰山杯(bei)"工程得主(zhu)
華東地區第六屆家(jia)居設計大賽"金鼠標"杯 設計金獎
上海市裝飾協會優秀會員(yuan)單位
中國(guo)(guo)"住大使交(jiao)會"組委(wei)會和中國(guo)(guo)住交(jiao)會主流媒(mei)體(ti)聯盟推介的"CIHAF優秀(xiu)裝修企業"等眾多(duo)榮譽。
企業文化
企業文化(hua)凌(ling)駕于一(yi)切規章制度和運(yun)作模式之上，是公司(si)整(zheng)個管理系統(tong)的(de)核心，深刻領悟并(bing)以(yi)此指導工(gong)作中的(de)一(yi)言(yan)一(yi)行，是萬(wan)泰每一(yi)名(ming)員工(gong)得以(yi)發展的(de)必(bi)要前提 。
折(zhe)疊企業(ye)發(fa)展之本
讓每一位員(yuan)工都擁有成功人生。
折疊企業經營理(li)念
誠(cheng)信(xin)為本(ben)、務實爭先。
折(zhe)疊企業團隊精神
連在一起的(de)心是不(bu)可戰勝的(de)。
折(zhe)疊企業(ye)人才(cai)觀
1、以(yi)人(ren)為本，人(ren)才永遠是(shi)企業最(zui)寶貴的(de)財富。
2、想當接(jie)班(ban)人(ren)的人(ren)最受重視，培(pei)養接(jie)班(ban)人(ren)的人(ren)貢獻(xian)最大(da)。
3、人才(cai)標準: 簡單 激情 敬(jing)業(ye) 正直 堅(jian)韌。
4、我們(men)唯(wei)一不能(neng)被(bei)允許的錯誤是弄虛作假。
折疊企業(ye)學習觀
1、沒有(you)什(shen)么是不(bu)能變的(de)，創新是最高境(jing)界。
2、學習最(zui)先進的東西，形成最(zui)有特色(se)的。
3、企(qi)業、個人發展的途徑:第一是學(xue)習(xi)，第二是學(xue)習(xi)，第三(san)還是學(xue)習(xi)。
折疊企業作風
1、不(bu)(bu)唯(wei)(wei)上，不(bu)(bu)唯(wei)(wei)書，不(bu)(bu)唯(wei)(wei)經驗，只唯(wei)(wei)理，只唯(wei)(wei)實。
2、從自己做起，從現(xian)在做起，從每件小事(shi)做起。
3、馬上就(jiu)辦(ban)，辦(ban)就(jiu)辦(ban)好(hao)。
折疊企(qi)業(ye)管理方針
1、公(gong)平、公(gong)正、公(gong)開、通暢、動態管(guan)理。
2、有情(qing)的領導、無情(qing)的制(zhi)度、絕情(qing)的執行。
3、書(shu)面化(hua)、數(shu)字化(hua)、程序化(hua)、規(gui)范化(hua)、指(zhi)標化(hua)。
4、所(suo)有的問(wen)題由制度(du)來解(jie)決，制度(du)解(jie)決不了的立刻(ke)完善(shan)制度(du)。
折疊(die)企業服務觀
客戶是(shi)否滿(man)意(yi)是(shi)衡量我們工作的唯一標準。
折疊企業生存(cun)觀
永(yong)遠(yuan)戰戰兢(jing)(jing)兢(jing)(jing)，如履薄冰;永(yong)遠(yuan)扎扎實實，艱苦奮斗。
公(gong)司總部地址：濟南市市中區英雄山路(lu)188號(hao)萬泰裝(zhuang)飾有限公(gong)司
聯系(xi)人(ren)：人(ren)事部 閆經理18053111101（微信同號(hao)）
簡歷發送郵箱：shunqin_123@163.com
人事主管
崗位職責：
1、在公(gong)司(si)人力資(zi)源戰略、政策和指引的框架下，建立并實施人力資(zi)源方針(zhen)和行動計劃，以(yi)支持公(gong)司(si)達(da)到預期經營(ying)目(mu)標；
2、負責組織起草、修改和完(wan)善人力(li)資源(yuan)相(xiang)關管理(li)制度和工作流程(cheng)；
3、負(fu)責招聘、培訓、薪酬、考核、員工關(guan)系(xi)等人力資源日常管理事宜；
4、負責組織編寫(xie)各部門職位說(shuo)明書；
5、定期進(jin)行人力資(zi)源(yuan)數據分析(xi)，提交公司人力資(zi)源(yuan)分析(xi)報(bao)告；
6、根據行業和公(gong)司發(fa)展狀況，協助制定公(gong)司薪酬體系、激勵體系并負責實施；
7、協(xie)助監督控(kong)制(zhi)各(ge)部門績效評價(jia)過(guo)程(cheng)并不(bu)斷(duan)完善績效管(guan)理體系(xi)；
8、協助推(tui)動(dong)公司理念(nian)及(ji)企(qi)業文(wen)化的形成；
9、協助制定公司人力資源整體戰略(lve)規(gui)劃(hua)；
10、負責部(bu)(bu)門(men)的(de)日常事(shi)務管理工作，協助完成(cheng)本部(bu)(bu)門(men)員工工作考核、激勵及部(bu)(bu)門(men)資金(jin)的(de)預算和(he)控(kong)制等工作，公(gong)司(si)安(an)排(pai)的(de)其(qi)他工作。
任職資格：
1、人(ren)力(li)資源、管理或相關專(zhuan)業(ye)本科(ke)及以上(shang)學歷(li)；
2、5年以上相關工作經驗(yan)，3年以上人力資源經理(li)工作經驗(yan)，
3、對現代企業人力資源(yuan)管理模(mo)式有系統的(de)了解和豐富的(de)實踐(jian)經驗；
4、對人力資(zi)源管(guan)理(li)各個職能(neng)模(mo)塊均(jun)有深入的認(ren)識，能(neng)夠指導(dao)各個職能(neng)模(mo)塊的工作；
5、熟悉(xi)國(guo)家、地區(qu)及企(qi)業關(guan)于合同管理、薪金制度、用人機制、保(bao)險福(fu)利待遇、培訓(xun)等方(fang)面的法律法規及政(zheng)策；
6、具有(you)戰(zhan)略(lve)、策略(lve)化思維(wei)，有(you)能力(li)建立、整合不同的工作(zuo)團隊；
7、具有解決(jue)復(fu)雜問題的能力(li)；很(hen)強的計劃性和實(shi)施執行的能力(li)；
8、很強的(de)激勵、溝(gou)通、協調(diao)、團隊領(ling)導能力，責(ze)任心、事業心強。
備(bei)注：從(cong)事(shi)過(guo)家裝行業者優先
人(ren)事(shi)專員
崗位(wei)職責：
1、協助上級建立(li)健(jian)全公司招聘、培訓、工資、保險、福利、績效考核等人力(li)資源制(zhi)度建設；
2、建立(li)、維護人事檔案，辦理(li)和更新勞動合同；
3、執行(xing)人力資源(yuan)管(guan)理各項實(shi)務的(de)操(cao)作流(liu)程和(he)各類規章制度的(de)實(shi)施，配合其他業務部(bu)門(men)工作；
4、收集相關的勞動(dong)用(yong)工等人事政(zheng)策及(ji)法規；
5、執行招聘工(gong)作(zuo)流程，協調、辦理員工(gong)招聘、入職(zhi)、離職(zhi)、調任、升職(zhi)等(deng)手續；
6、協同開展新員(yuan)工入(ru)職培訓(xun)(xun)(xun)，業(ye)務培訓(xun)(xun)(xun)，執行培訓(xun)(xun)(xun)計劃(hua)，聯系組織外部培訓(xun)(xun)(xun)以及培訓(xun)(xun)(xun)效果的跟蹤、反(fan)饋；
7、負責員工(gong)工(gong)資(zi)結算和年(nian)度工(gong)資(zi)總額申報，辦理相(xiang)應的社會保(bao)險等(deng)；
8、幫(bang)助建(jian)立(li)員工關(guan)系，協調員工與管理(li)層的關(guan)系，組織員工的活動。
任職資(zi)格：
1、人力資源或相(xiang)關專(zhuan)業大專(zhuan)以上(shang)學歷；
2、兩年以上人力(li)資源(yuan)工作經驗(yan)；
3、熟悉(xi)人力資源管理(li)各(ge)項實務(wu)的操作流程，熟悉(xi)國家各(ge)項勞(lao)動人事法(fa)規政策(ce)，并(bing)能實際操作運用
4、具有良好的職業(ye)道德(de)，踏(ta)實穩重(zhong)，工(gong)作細心(xin)(xin)，責任(ren)心(xin)(xin)強(qiang)，有較強(qiang)的溝通(tong)、協調能力，有團隊協作精神；
5、熟(shu)練使用相(xiang)關辦公(gong)軟件，具備基本的(de)網(wang)絡(luo)知(zhi)識(shi)。
企劃(hua)經理
崗位職責：
1.參與全年市場活(huo)動的(de)制定，組織和實施(shi)相關活(huo)動，并編寫效果(guo)分(fen)析（如(ru)：日常活(huo)動、促(cu)銷活(huo)動、節慶(qing)活(huo)動、主題活(huo)動等）；
2.品(pin)牌(pai)的(de)前端建設(she)、品(pin)牌(pai)形(xing)象管理、及品(pin)牌(pai)的(de)傳播和推(tui)廣(guang)工作（品(pin)牌(pai)形(xing)象宣(xuan)傳策劃(hua)，組織撰寫宣(xuan)傳推(tui)廣(guang)文案、廣(guang)告創意(yi)設(she)計(ji)等）；
3.組(zu)織(zhi)各種主題(ti)推廣的策(ce)劃、流程控(kong)制、人員到(dao)位、現場組(zu)織(zhi)、合作商銜接、物料(liao)采(cai)買、后期反饋(kui)；
4.指導門店(dian)VI標準化的執行(xing)（吊旗、VI標識、主(zhu)題展板、廣告擺放(fang)、DM等）；
5.安(an)排檢查門(men)店(dian)POP的統一規(gui)范，包括POP種類、書寫要求及懸掛；
6.根據系(xi)統數據分析客戶(hu)的消(xiao)費行為及消(xiao)費習慣；
7.負責各項(xiang)客(ke)戶(hu)增值服(fu)務的協(xie)調與維(wei)護；
8.審核店面推廣方案（店慶活動、主題活動的(de)策(ce)劃、流程(cheng)控制(zhi)、人員(yuan)到位、現場(chang)組(zu)織、合(he)作(zuo)商銜接(jie)、物料采買(mai)、后期反饋等）；
9.完成領導安排的(de)其他工作。
任職要求(qiu)：
1、 專科(ke)及以上學歷，三(san)年以上市(shi)場(chang)企劃相(xiang)關工作經(jing)(jing)驗，有裝(zhuang)飾行業市(shi)場(chang)推(tui)廣經(jing)(jing)驗優(you)先(xian)
2、 良好的執行、組織、協調、溝通能力；
3、 注(zhu)重團(tuan)隊協作、敏銳的市場觀察力；
4、 兩年年以上管(guan)理(li)崗位工作經驗(yan)；
5、 熟悉(xi)家居(ju)或相關行業。
商務經理
職位描述：
1、負責傳統(tong)家裝、別(bie)墅渠道的(de)客(ke)源獲取(qu)、登記、接(jie)待、約訪、簽單；
2、負責(ze)相關(guan)資源分(fen)配管理及客(ke)戶簽(qian)單與(yu)施工階(jie)段的維護(hu)；
3、管理客戶資(zi)源、分(fen)析(xi)客源市場，深挖資(zi)源潛；
4、定期聯(lian)系(xi)重點客戶(hu)(hu)，掌握客戶(hu)(hu)意(yi)向(xiang)和需求；
5、與潛在客(ke)(ke)戶(hu)(hu)保持密切聯系，爭取更多客(ke)(ke)戶(hu)(hu)資源；
6、督促設計師完成設計任務，幫助設計師分析(xi)客戶(hu)要求(qiu)。
崗位要(yao)求：
1、大專以上學歷，形(xing)象氣質佳；
2、具(ju)有較強的營銷意識，溝通(tong)能(neng)力、抗壓能(neng)力強；
3、有團隊(dui)榮譽感(gan)，有較強的抗壓能力；
4、有家裝、別(bie)墅銷售經驗，或具有奢侈品、酒(jiu)(jiu)店(dian)、航(hang)空銷售工作，高端酒(jiu)(jiu)店(dian)、會所服務經驗者優先(xian)考(kao)慮；
產品經理
崗(gang)位職責：
1、負責與客戶調(diao)研，市(shi)場需求調(diao)研，市(shi)場競品公(gong)司(si)模式(shi)及(ji)營(ying)銷策略調(diao)研與分(fen)析，同類產品市(shi)場資料的(de)收集，產品創意和可(ke)行性的(de)分(fen)析；
2、熟悉裝飾(shi)施工(gong)工(gong)藝及材料，對主輔材套(tao)餐產品有針對性的研(yan)發與選型；
3、制定產品(pin)需求計劃，獨立完成原型產品(pin)的定義、產品(pin)案(an)例研發與展示(shi)；
4、與市(shi)場中(zhong)心、運(yun)營等部門保持良(liang)好(hao)的溝(gou)通(tong)，協同工作，負責(ze)產品(pin)按時發布對公司品(pin)牌及(ji)(ji)產品(pin)進行宣傳、推(tui)廣、培訓，提升公司品(pin)牌影響力及(ji)(ji)認知(zhi)度(du)；
5、項(xiang)目管(guan)理，協(xie)調(diao)技術團隊，日常進度跟蹤以確保產(chan)(chan)品功能特性和產(chan)(chan)品交付計劃(hua)的要求(qiu)；
6、與市場中心、運營等部門保持良(liang)好(hao)的溝通(tong)，協同工(gong)作(zuo)，負責產(chan)品按時發布
任職要求：
1、大學專科以上學歷，具備家裝產品(pin)經驗(yan)(yan)者(zhe)(zhe)優(you)先(xian)，家裝行業2-3年以上工作(zuo)者(zhe)(zhe)優(you)先(xian)，項目管理經驗(yan)(yan)者(zhe)(zhe)優(you)先(xian)；
2、較(jiao)強的分析(xi)(xi)能(neng)力，分析(xi)(xi)家(jia)裝行(xing)業的現狀及趨勢(shi)，客戶(hu)需求分析(xi)(xi)，競品公(gong)司(si)分析(xi)(xi)能(neng)力；
3、有(you)家裝(zhuang)設計師經驗(yan)，能夠(gou)對(dui)家裝(zhuang)產品進行準(zhun)確定位及(ji)家裝(zhuang)原型(xing)產品的定義、規劃與設計工作；
4、能迅速(su)分析提(ti)煉(lian)家裝產(chan)品(pin)賣點并包裝，根據(ju)賣點制(zhi)定相應的(de)產(chan)品(pin)包裝和營銷(xiao)策略；
5、具(ju)有良好(hao)的(de)成(cheng)本意識，熟悉掌(zhang)握目前市(shi)場主(zhu)流裝飾材料特性；
6、具備較強(qiang)的(de)邏輯思維能力、能將產品(pin)(pin)設計思路最大化的(de)轉換成落地產品(pin)(pin)；
7、較強的分析規(gui)劃能力、溝通能力、開拓創新能力及應變(bian)能力；
8、工作積(ji)極主動、踏實(shi)進(jin)取(qu)，能將好的想(xiang)法逐步的落(luo)地。
市場(chang)專員
崗(gang)位(wei)職責：
1、負責公(gong)司產(chan)品的銷售及推廣(guang)；
2、根據市(shi)場營銷(xiao)計劃，完成部門銷(xiao)售指(zhi)標(biao)；
3、開拓新(xin)市場,發展新(xin)客戶,增(zeng)加產品銷(xiao)售(shou)范圍；
4、負責轄區市場信(xin)息的收集及競(jing)爭對(dui)手的分(fen)析；
5、負(fu)責銷(xiao)售區(qu)域內銷(xiao)售活動的(de)策劃和(he)執行，完成銷(xiao)售任務；
6、管理維護客戶關系以(yi)及客戶間的長期戰略(lve)合作計劃。
任職資格：
1、大專(zhuan)及以(yi)上學歷(li)，市場營銷等相關專(zhuan)業；
2、1-2年以(yi)上銷售行業工(gong)作經驗，業績突(tu)出(chu)者優先；
3、反應(ying)敏捷、表達能力強(qiang)，具有較強(qiang)的溝通能力及交際技巧(qiao)，具有親和力；
4、具備(bei)一定的市場分析及判斷能(neng)力，良好的客(ke)戶服務意識(shi)；
5、有(you)責任心(xin)，能承受較大的工(gong)作壓力；
6、有團(tuan)隊協作精神，善于(yu)挑(tiao)戰。
設計師(shi)
職責：
1、熟練掌握公司文化(hua)、產(chan)品知(zhi)識、工(gong)作流(liu)程;
2、利用公(gong)司品牌、展廳等平(ping)臺，向(xiang)客戶推薦(jian)家(jia)裝產品、銷售能力(li)強;
3、獨立完成方案設計、方案優(you)化的能力;同時負責(ze)與客(ke)戶(hu)進行(xing)談判，精準地向客(ke)戶(hu)闡(chan)述出設計理(li)念，并讓(rang)客(ke)戶(hu)信服(fu);
4、根(gen)據自(zi)己(ji)所(suo)學知識及客戶需求(qiu)，提供合理化的建議(yi)及設計;
5、能給客戶提供(gong)完整的設(she)計方案，并能協助方案的實施;
6、為客戶提(ti)供選材、選配軟裝飾，協(xie)調配套工程的服務;
7、為客戶提(ti)供量(liang)房(fang)、施工方(fang)案設計、工程報價、工地維護等行(xing)為完(wan)成簽約客戶服務(wu);
8、正簽后現場(chang)交(jiao)底、完善最終圖紙，與客戶溝(gou)通確定(ding)細節，發現問題及時協(xie)調，解(jie)決各種(zhong)突發情況。
9、現場交底時，由設(she)計師(shi)依照圖(tu)紙向工程人員(yuan)詳細介紹(shao)設(she)計理念(nian)、表達效果，工程人員(yuan)向設(she)計師(shi)提供簽字認可后的交底單;
任職要求：
1、學(xue)歷要求統招大專以上學(xue)歷，室內設(she)(she)計、環境藝術設(she)(she)計、平面設(she)(she)計、建筑等設(she)(she)計相關專業優先
2、工(gong)作(zuo)經(jing)驗要求1—3年以上設計相(xiang)關工(gong)作(zuo)經(jing)驗
3、專業知識、空間設計(ji)、色彩搭配、燈光(guang)使用技巧(qiao)
4、工作(zuo)技能熟練使(shi)用CAD、ps、3DMAX等繪圖軟件，了解手繪或素描等美術知識
5、能(neng)力素質要求有一定的美學(xue)鑒賞能(neng)力，善于運用各(ge)種設計(ji)元素，有自己的設計(ji)見解(jie)，溝(gou)通能(neng)力強
6、具有一定(ding)的組織能力和團隊(dui)合作(zuo)精神;
7、良好的(de)職業(ye)道德及心理素質，較強的(de)溝通能(neng)力(li)、方(fang)案(an)表達能(neng)力(li);
8、樂觀，性格開(kai)朗。身體要求健(jian)康。
設(she)計(ji)師助理
崗位職責(ze)：
1、協助及配合方(fang)案(an)主創設計師進行(xing)與設計相關工作；?
2、負責收集概念參考圖片、量(liang)房(fang)等工作；?
3、負責設計項目(mu)資料、概念圖(tu)等文件的(de)收集整理工作；?
4、配合方案(an)設計(ji)師細化平面圖(tu)、調整(zheng)方案(an)冊、制作材料文本和(he)準備材料樣板(ban)；??
5、現場施工跟進和收集(ji)現場資(zi)料；??
6、完成(cheng)上級主管或(huo)團(tuan)隊要求的其它工作。
任職要求：
1、具有(you)較(jiao)強的溝通能(neng)力(li)及領(ling)悟能(neng)力(li)；
2、遵守公(gong)司制度，嚴守公(gong)司秘密；
3、會做簡單的(de)效果圖設計；
4、熟悉該行(xing)業(ye)相關(guan)軟(ruan)件者(zhe)優先錄(lu)用(yong)；
5、有相關建筑設計(ji)、室內設計(ji)、環藝、美(mei)術(shu)類專業的(de)優(you)先(xian)錄(lu)用(yong)；
6、有責任心(xin)，吃苦耐勞，有較(jiao)強(qiang)團(tuan)隊(dui)合作意識(shi)與(yu)良好的溝通與(yu)表達(da)能力。
家裝(zhuang)顧(gu)問(wen)
1、負責公司(si)產(chan)品的銷(xiao)售及推廣；
2、根(gen)據市場營(ying)銷(xiao)計劃，完成部門(men)銷(xiao)售指標；
3、開(kai)拓新市場,發展(zhan)新客(ke)戶,增(zeng)加產(chan)品銷售范圍(wei)；
4、負(fu)責(ze)轄區(qu)市場信息(xi)的收集及(ji)競爭對手的分析；
5、負責(ze)銷(xiao)售(shou)區域內銷(xiao)售(shou)活動的策劃和執(zhi)行，完成銷(xiao)售(shou)任務(wu)；
6、管理(li)維護客(ke)(ke)戶關系以及客(ke)(ke)戶間的長(chang)期戰略(lve)合作(zuo)計劃。
任職資格(ge)：
1、大專及以上(shang)學(xue)歷，市場營銷等相關專業；
2、1-2年以上銷(xiao)售行業(ye)工作經驗，業(ye)績突出者優(you)先；
3、反(fan)應敏捷、表(biao)達能力強，具(ju)有較強的溝通能力及(ji)交際技巧，具(ju)有親和力；
4、具(ju)備一定的市場分析及判斷能力(li)，良好的客(ke)戶服(fu)務意識(shi)；
5、有責任心，能承(cheng)受較大的工(gong)作壓力(li)；
6、有團隊協作精(jing)神，善于挑戰。